Διαχείριση σχολείων

Τι είναι η Διαχείριση Σχολείων:

Η σχολική διοίκηση αποτελείται από ένα σύστημα εσωτερικής σχολικής οργάνωσης, που περιλαμβάνει όλους τους τομείς που σχετίζονται με τις σχολικές πρακτικές. Με τον τρόπο αυτό, η διοίκηση του σχολείου στοχεύει να εξασφαλίσει μια αποτελεσματική κοινωνικο-εκπαιδευτική ανάπτυξη στο εκπαιδευτικό ίδρυμα.

Κάθε σχολείο πρέπει να αναπτύξει το σχέδιο σχολικής διαχείρισης, με βάση τις τρέχουσες εκπαιδευτικές οδηγίες. Ως αποτέλεσμα αυτής της διαχείρισης, το ίδρυμα αναμένεται να έχει αριστεία στη διδασκαλία. μείωση της παραβατικότητας · πρόληψη της εγκατάλειψης του σχολείου · για την καταπολέμηση της αδιαφορίας. τη διατήρηση του κινήτρου της ομάδας που απαρτίζει το σχολείο. εκτός από τη διατήρηση γονέων και μαθητών που ασχολούνται με σχολικά προγράμματα.

Υπεύθυνος για τη δράση στην οργάνωση της διαχείρισης του σχολείου είναι ο διευθυντής του σχολείου . Ο επαγγελματίας αυτός έχει ως αποστολή την εκπόνηση παιδαγωγικών προτάσεων για το σχολείο στο οποίο λειτουργεί, με βάση τη δημοκρατία και τη συμμετοχή της κοινότητας, εξασφαλίζοντας τη διατήρηση της ποιότητας της διδασκαλίας.

Επιπλέον, το σύστημα διαχείρισης του σχολείου πρέπει να εκτιμήσει την απόδοση των εκπαιδευτικών με την ευθύνη της κατάρτισης των πολιτών που είναι κρίσιμοι για την πραγματικότητα, οι οποίοι έχουν γνώση και ακεραιότητα. Πρέπει επίσης να βοηθήσουν τους νέους να αναπτύξουν τις δεξιότητες και τις ικανότητές τους, είτε φυσικές είτε διδαχθείσα με την πάροδο του χρόνου.

Βλέπε επίσης την έννοια της σχολικής ένταξης και της σχολικής ένταξης.

Η σχολική διοίκηση αποτελείται από τέσσερις κύριους πυλώνες:

  • Παιδαγωγική διαχείριση: οργάνωση, σχεδιασμός και διοίκηση του εκπαιδευτικού χώρου.
  • Διοικητική διαχείριση: οργάνωση και διοίκηση του ιδρύματος ως υλική δομή, όπως το κτίριο, ο εξοπλισμός, τα υλικά που είναι απαραίτητα για τη λειτουργία των τάξεων και των σχεδίων που προτείνονται από την παιδαγωγική διεύθυνση κ.λπ.
  • Χρηματοοικονομική διαχείριση: διοργανώνει τον προϋπολογισμό του ιδρύματος και είναι υπεύθυνος για την ομαλή κατανομή των χρημάτων για τους διάφορους τομείς του σχολείου. Εξασφαλίζει το σύνολο του χρηματοοικονομικού μέρους του ιδρύματος (υπολογισμός του κόστους, ταμειακή ροή, ορισμός του προϋπολογισμού, μεταξύ άλλων δραστηριοτήτων).
  • Διαχείριση ανθρώπινων πόρων: οργάνωση του προσωπικού, δηλαδή ολόκληρης της κοινότητας που είναι μέρος του σχολικού περιβάλλοντος (φοιτητές, δάσκαλοι, εργαζόμενοι, υπεύθυνοι και κοινότητα γενικά). Η κύρια αποστολή της διαχείρισης των ανθρώπινων πόρων είναι να εξασφαλίσει ότι όλοι θα διατηρήσουν την ικανοποίηση και, κατά συνέπεια, τα έσοδα από τις δραστηριότητές τους. Τα δικαιώματα, τα καθήκοντα και οι αποστολές όλων των ατόμων που απαρτίζουν το ίδρυμα πρέπει να βασίζονται στους κανόνες του σχολείου.

Σύμφωνα με το νόμο για τις κατευθυντήριες γραμμές και τις βάσεις της εθνικής εκπαίδευσης (LDB), η αυτονομία των σχολείων στη διοργάνωση της αντίστοιχης διοίκησής τους στοχεύει στην κάλυψη των τοπικών και περιφερειακών ιδιαιτεροτήτων κάθε τόπου.

Μάθετε περισσότερα σχετικά με τη σημασία της διαχείρισης.